留坝“柔性”引才 打造人才高地

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一大早，在西北农林科技大学留坝西洋参试验示范基地的专家工作站里，赵方杰和王聪浩像往常一样穿好工作服，开始了当天的科研研讨工作。

今年26岁的赵方杰是西北农林科技大学植物保护学院植物病理学硕士研究生，2018年7月跟随导师来到基地专家工作站工作，至今已在留坝坚守了近两年时间。刚到留坝时生活环境的不适应让他压力倍增，但在对口部门的关心帮助下，他很快克服眼前困难，融入新的学习工作和生活中。“我家是河南洛阳的，虽然离家远，但是留坝的领导和对口部门对我们都很重视，生活工作上遇到困难，都很热心地帮忙解决，让我感觉很暖心，就像在家里一样。”赵方杰说在留坝，他也交到不少朋友。

在留坝的两年时间里，赵方杰一直潜心研究西洋参病虫害、重茬地栽培、低海拔种植等问题。为了方便研究，他们将试验田搬进了专家工作站的后院，赵方杰像对待宝贝一样格外精心，和专家工作站的导师们不断研究培养微繁殖技术，一日三次准时来看护这些低海拔种植的西洋参苗。今年受疫情影响，赵方杰原本计划二月初就返回留坝，却一直等到了五月份才回来，期间因为担心西洋参的管理，赵方杰心急如焚、坐立难安。“多亏了县上派人给参苗浇水、遮阳、打药，用两天时间就给闸口石村的40多个实验田搭上了遮阳棚，并定期管理。”这让他悬着的心终于落了地。

在交谈中得知，赵方杰原本今年六月就要研究生毕业，但他却申请延期毕业，留在专家工作站继续研究西洋参的重茬栽培和工厂化育苗技术。“留坝的参农对我们的研究都寄予厚望，我也希望我的研究能为留坝的西洋参产业发展贡献一份力量。”赵方杰告诉记者，目前工作站的试验田里西洋参苗长势喜人、低海拔种植研究技术进展顺利，如果实验成功，海拔1200米以下的地区种植西洋参将成为可能。

和赵方杰一同在这工作的还有他的同门师兄，西北农林科技大学植物病理学博士王聪浩，他研究的课题是西洋参病虫害防治技术，虽然只有半年的科研实践时间，但他并没有丝毫懈怠，从早到晚泡在实验室，对每一个病菌样本都仔细观察记录。“作为一个科研工作者，就是应该扎根基层、立足实践，解决农民生产实践当中的实际问题。”王聪浩说希望在西洋参根腐病研究上取得进展，为参农增产增收作出贡献。

在留坝，赵方杰和王聪浩这样的专家人才驻留服务发展的事例并不是个例。留坝县深化“校地合作”，与西北农林科技大学搭建西洋参产学研一体化平台，吸引了18名西农大师生团队、4名研究生长期驻守留坝开展工作，解决以西洋参为主的特色中药材产业发展难题。

近年来，留坝县坚持效果导向，不断做大人才总量、提升人才质量，将人才资源转化为发展优势。通过创建科研示范基地、校外实践教学基地、专家工作站等平台，围绕产业发展、民生关注、基层需求方面，柔性引进高层次人才开展合作项目、建立人才共同培养机制，精准引才育才，努力破解贫困山区产业发展难、科技成果推广难、人才引进难等问题。在西洋参产业、食用菌产业、生态旅游、医疗卫生等重点领域，引来多名高端人才来县工作，人才规模和层次均为历年最高，为推动县域经济社会发展提供人才保障。

文/图 西安报业全媒体记者 胡毅 通讯员 张萌

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